9月29日下午，旅游集團組織召開了合規管理工作專題會，集團機關全體人員、各子公司班子成員、財務工作人員等重點崗位、重點領域人員共計50余人參加會議。
一、傳達國資委會議精神
會議傳達了國資委關于加強合規管理暨開展法治國企示范創建活動動員會議有關精神，共同學習了國資委黨委書記、主任蔡麗霞在會議上的講話及有關合規管理的文件，會議指出了合規管理的意義及當前形勢下加強合規管理的重要性。
會議指出，集團將結合企業自身實際，認真貫徹落實國資委合規管理會議精神，并對下一步工作做出總體安排。
一是提高思想認識
要高度重視合規管理的意義。依法合規工作的前提是法治意識，全體干部職工必須深刻認識到，法律是紅線，不能觸碰；合規是底線，不能逾越。必須牢固樹立法治意識，在實際工作中堅持“依法合規高于經濟利益”的價值導向。
二是抓關鍵
要全面加強對重點領域、重點環節、重點人員的合規管理，要把加強合規管理作為當前法治國企建設的突破點，結合自身實際，健全完善合規管理體系，強化業務部門主體責任，將合規要求嵌入公司治理、合同管理等重點領域，制度制定、經營決策等重點環節以及各重要風險崗位人員中，關注風險點，排查合規隱患，確保合規管理全面覆蓋，有效運行。
三是抓考核
要依法依規杜絕各類違規違紀行為發生。通過考核梳理違規違紀風險點，查找合規管理薄弱環節，以考促建，以考促行，堅決防止違規違紀行為發生。
二、專家律師現場授課
會議邀請藍天律師事務所王群主任對合規管理作了專題培訓，王主任結合違規經營的典型案例，從合規管理的意義、重點、運行保障以及建立合規管理體系的原則等方面，詳細詮釋了企業依法依規經營的重要性。
旅游集團將以此次合規管理培訓為契機，秉承全面合規精神，堅守合規經營底線，增強合規經營意識，為企業高質量發展保駕護航。
